农民工遭受工伤，赔偿项目有哪些？

农民工受伤后老板不给补偿钱怎么办？农民工可以通过工伤认定、协商、仲裁和起诉等步骤来维权。农民工遭受工伤后的赔偿项目包括医疗费、伙食补助费、交通费、康复治疗费等。根据《中华人民共和国社会保险法》，一些费用由工伤保险基金支付，而一些费用由用人单位支付。工地上受伤的赔偿责任应由用人单位承担。

法律分析

一、农民工受伤后老板不给补偿钱怎么办

农民工因工负伤公司老板不给补偿钱的，可以按照如下步骤为自己维权：先申请工伤认定；作出工伤认定决定；双方进行协商；协商不成向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，向进行起诉。

二、农民工受伤后的赔偿项目有哪些

农民工遭受工伤的，有以下赔偿项目：医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费和食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金等。

《中华人民共和国社会保险法》第三十规定，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；

（二）住院伙食补助费；

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；

（九）劳动能力鉴定费。

第三十九条规定，因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：

（一）治疗工伤期间的工资福利；

（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；

（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

三、工地上受伤是谁赔偿

拓展延伸

农民工工伤赔偿权益保障与应对措施

农民工工伤赔偿权益保障与应对措施是一个重要的问题。对于农民工受伤后老板不给补偿钱的情况，他们可以采取一系列的措施来维护自身的权益。首先，农民工可以咨询专业的劳动法律顾问，了解自己的权益和赔偿标准。其次，他们可以向当地劳动监察部门或工会寻求帮助，提出申诉或投诉。此外，农民工还可以通过法律途径，如起诉或仲裁，追求合法的赔偿。同时，了解赔偿项目也是重要的一步，农民工可以咨询相关部门或法律专业人士，了解适用于自己情况的赔偿项目，以便在维权过程中有更明确的方向。总之，农民工应当积极行动，依法维护自身的权益，争取合理的工伤赔偿。

结语

农民工受伤后老板不给补偿钱，为维护自身权益，可采取多种措施。首先，申请工伤认定并进行协商，如协商不成可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。若对仲裁裁决不服，可向起诉。其次，农民工遭受工伤可获得医疗费、伙食补助费、交通费等赔偿项目，具体根据《中华人民共和国社会保险法》规定支付。最后，农民工应寻求劳动法律顾问、劳动监察部门或工会的帮助，并了解适用于自己情况的赔偿项目，积极维护自身权益。

法律依据

中华人民共和国劳动法（2018修正）：第七章 女职工和未成年工特殊保护 第六十条 不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规中华人民共和国劳动法（2018修正）：第七章 女职工和未成年工特殊保护定的第三级体力劳动强度的劳动。

女职工劳动保护特别规定：第六条 女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。

对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。

工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十四条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。

生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。