法律分析：扣除不合理。如果公司没有与退回提成相关的销售管理制度，且未与您约定关于退回提成的相关条款，也无法举证证明客户要求退款与您的销售行为有关，可以提起劳动争议仲裁。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。